11月28日，娄底市中级人民法院党组成员、副院长夏自卫一行来到双峰法院调研队伍建设工作，并召开座谈会。双峰法院党组书记、院长傅玮，党组副书记、副院长陈友红，部分干警代表参加座谈会。

夏自卫一行听取了双峰法院队伍建设总体情况汇报，对职务职级晋升等相关政策进行了解读指导，认真听取了干警代表的切实感受和意见建议。与会人员就加强党风廉政建设、优化队伍结构、规范人员分类管理、加强后备力量培养、盘活现有人力资源、振奋干事创业精气神等方面进行了交流探讨。

夏自卫强调，一要坚持从严管党治院。切实履行“一岗双责”，严格落实从严管理干部要求，做到管业务与抓队伍相统一，进一步加强对纪律作风的检查力度，加强中央八项规定精神落实情况的常态化监督，加强庭审、诉讼服务作风纪律的常态化监督。二要强化关爱关怀力度。要认真倾听干警心声，帮助干警解决生活上的困难，疏通干警思想上的困惑，扫清干警成长成才的阻碍，依法维护干警合法权益、增强干警职业尊荣感，凝聚团结奋进的磅礴伟力。三要激发全院整体活力。要盘点梳理现有人员配置，确保人岗相适、人事相宜、人尽其才。要打好“老中青”结合牌，互学互鉴、优势互补，团结一致克服案多人少矛盾。

傅玮表示，双峰法院将坚持严管厚爱，进一步完善人才服务保障机制，健全评价机制、考核机制、容错机制，优化人才培训机制、创新培训方式方法，加强后备力量的培养和管理，努力建设结构合理、素质优良的法院队伍，营造齐心协力、干事创业、攻坚克难的良好氛围。