近日，娄星区人民法院召开了2018年司法绩效考核工作推进会。会议由党组书记、院长郭超群主持，其他院领导、庭室负责人、员额法官参加会议。

郭超群在会上传达了全市法院审判绩效考核及执行工作调度会会议精神，希望大家继续齐心协力把司法绩效提升上去。

他强调，院领导、庭室负责人和员额法官要敢于担当，大胆履职，突出抓好四个方面的工作：一要认清形势，要切实增强对绩效考核工作的紧迫感和责任感，各庭室要将绩效考核工作作为检验和衡量工作完成情况的重要指标，不断推进各项工作取得新进展；二要压实责任，院长直接抓，分管院领导重点抓，部门负责人要勇于承担责任，员额法官、法官助理和书记员要充分发挥螺丝钉的作用，全院要上下一心，把责任扛在肩上，确保抓好司法绩效工作；三要补齐短板，主动作为，对照考核任务，审管监察室摸清案件情况，迅速研究制定方案，案件办理情况每周下指标、每周承诺、每周上榜。院领导亲自督办每一个超期案件，其中立案一年以上的案件由院长直接督办；四要加强调度，要以破釜沉舟的勇气，在接下来的两个月加班加点里打一场轰轰烈烈的攻坚战。

党组成员陈斌就上级法院司法绩效考核考评的指标以及法院各项数据进行了详细的总结，并就院内各庭室的绩效考评工作及审执案件质效的各个方面进行详细分析。

各分管院领导围绕司法绩效考评方案分析了本分管部门的执法办案情况，对存在的不足和短板进行了点评总结，重点阐述了在后段时间将如何严格落实办案责任、提升执法办案水平的相关措施。

会上宣读了《中共娄底市娄星区人民法院总支部委员会关于评选在提升司法绩效大会战中敢于担当的优秀共产党员的活动方案》。